Betriebliche Gesundheitslotsen sind kollegiale Ansprechpartner und Begleiter, die über gesundheitsrelevante Informationen verfügen. Sie ersetzen keine professionellen Berater, sind jedoch Teil der betrieblichen Gesundheitsförderung und können in diesem Bereich wichtige Impulse geben. Gesundheitslotsen unterstützen vor Ort, sprechen an, hören zu, motivieren und mobilisieren ihre Kolleginnen und Kollegen im Hinblick auf deren Gesundheit. Bei Bedarf verweisen sie an kompetente inner- und außerbetriebliche Anlaufstellen.

Betriebliche Gesundheitslotsen sind Mitarbeitende und nehmen ihre Aufgaben neben der Haupttätigkeit wahr. Die Ausbildung ist ein Kooperationsprojekt der Evangelischen

Kirche von Kurhessen-Waldeck, des Netzwerks „Mehr betriebliche Gesundheit Nordhessen“ und des Regionalmanagement Nordhessen.

Nutzen für Beschäftigte und Betrieb

• Gesundheitswissen im Betrieb aufbauen
• Entwicklung einer gesundheitsfördernden Betriebskultur
• Sofortansprache ohne großen personellen und finanziellen Aufwand
• Eigenverantwortung der Mitarbeiter stärken, um das Bewusstsein hinsichtlich einer gesunden Lebens- und Arbeitsweise zu schaffen
• Potenziale der eigenen Mitarbeiter für den Betrieb nutzen
• Imagegewinn

Aufgaben eines Gesundheitslotsen

• Vertrauensvolle Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen zu Themen der gesundheits-fördernden Lebens- und Arbeitsorganisation
• Kollegiale Information über Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des          regionalen Netzwerkes
• Sensibilisierung für Gesundheitsthemen im Betrieb
• Impulsgeber für betriebliche Gesundheitsförderung

Ausbildung

Die Ausbildung gliedert sich in vier  Module. Die Module beginnen jeweils  um 9:00 Uhr und enden am Folgetag um 15:30 Uhr. Sie enthalten eine Übernachtung.

Die Ausbildung vermittelt Grundwissen zum Thema „Gesundheit im Betrieb“. Sie ermöglicht es den Teilnehmenden, ihren betrieblichen Erfahrungshintergrund einzubringen und bietet den Raum, das eigene Verständnis von Gesundheit zu reflektieren und weiter zu entwickeln. Die ausgebildeten Gesundheitslotsen werden jährlich zu Netzwerktreffen mit Weiterbildungsangeboten eingeladen.

Modul 1: Die Aufgaben des Gesundheitslotsen in der betrieblichen Gesundheitsförderung

• Was bedeutet Gesundheit?
• Gesundheitsförderung als Aufgabe von Beschäftigten und Betrieb
• Bausteine und Vorgehensweisen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
• Rollen, Aufgaben, Handlungsmöglichkeiten und Grenzen der Gesundheitslotsen

Modul 2: Psychosoziale Kompetenz – Gesunde Bewegung

• Was macht psychosoziale Kompetenz aus?
• Psychische Belastungen im Betrieb
• Selbst- und Fremdwahrnehmung
• Informationen über psychische Krankheiten
• Grundlagen gesunder Bewegung

Modul 3: Gelingende Kommunikation, gesunde Ernährung, Stressbewältigung und Suchtprävention

• Kommunikation und Gesprächsführung
• Grundlagen gesunder Ernährung
• Stressabbau und Entspannung
• Suchtprävention

Modul 4: Die ersten Schritte als Gesundheitslotse / Gesundheitslotsin

• Einbindung im Betrieb
• Netzwerke
• Kommunikation im Betrieb
• Konkretisierung der Aufgaben als betrieblicher Gesundheitslotse

Teilnahmegebühren

Die Teilnahmegebühren betragen 2.900,00 € zzgl. MwSt. inkl. Verpflegung und Übernachtung.

Die Kosten werden mit 2.000,00 € durch die teilnehmenden Krankenkassen gefördert.*

*Die Kursgebühren werden im Rahmen des Präventionsauftrags der Krankenkassen gefördert. Voraussetzung ist eine Vereinbarung mit einer der teilnehmenden Krankenkassen zur Förderung der betrieblichen Gesundheit. Die Kursteilnehmer müssen kein Mitglied in den beteiligten Krankenkassen sein. Wir vermitteln Ihnen gern den Kontakt zu einer der Krankenkassen. Bitte sprechen Sie uns an!

Seminarort

Evangelische Akademie Hofgeismar Tagungsstätte, Gesundbrunnen 8, 34369 Hofgeismar